البقاء للأقوى وسط حالة من عدم اليقين بين موظفي ميتا مع خفض 3600 وظيفة بناءً على مراجعات الأداء
تخطط شركة ميتا لخفض 5% من قوتها العاملة، واستهداف الموظفين ذوي الأداء الضعيف، مما أثار مخاوف بشأن دقة التقييم. ويتساءل بعض الموظفين عن التوقيت بعد أسبوع "صعب"، مما يجعل العديد منهم يتساءلون عن كيفية قياس الأداء.
