ユニスワップ財団とエセナ・ラボが成長マネージャーを採用、NEAR共同設立者が財団CEOに就任

Blockworksによると、Uniswapプロトコルの成長に焦点を当てた非営利団体であるUniswap財団は、Bita Abolfathi氏を成長マネージャーとして採用した。この動きは、ユニスワップ財団がユニスワップDAOから4,600万ドルの助成金を受け取った後のことだ。以前はGauntletとSCRIB3で働いていたAbolfathi氏は、Raphaela Sapire氏と共に、ユニスワップ財団で2人目の成長重視の従業員となった。 他の採用ニュースでは、ステーブルコイン・プロジェクトEthena Labsが、元Lidoのビジネス開発者Seraphim Czeckerを成長責任者に任命した。Ethenaは、Lido stETHとショートエーテル先物を担保にUSDe安定コインの利回りを生み出しており、6月にDragonfly主導で650万ドルのシードラウンドを調達した。Czeckerは2024年までパートタイムで働く予定で、プロジェクトの拡張性を信じている。 さらに、NEAR Protocolの共同設立者であるイリア・ポロスヒンは、NEARエコシステムの成長を目的とする非営利団体NEAR FoundationのCEOに就任した。ポロスヒンは、2年間CEOを務めた後退任したマリーケ・フラメントの後任となる。当初フラメントの後任として発表されたクリス・ドノヴァンは、財団の最高執行責任者に就任する。