https://bitcoinworld.co.in/crypto-layoffs-decelerate-with-layoffs-falling-to-570-in-february/
공개적으로 보고된 정리해고를 기반으로 코인텔레그래프가 집계한 데이터에 따르면 감원은 28일 동안 최소 12개 회사에 걸쳐 퍼졌지만 1월에 발생한 세 자릿수 암호화폐 거래소 정리 해고에는 눈에 띄게 없었습니다. Coinbase, Crypto.com 및 Huobi를 포함합니다.
대신 대부분의 직원 감축은 두 자릿수로 블록체인 분석 회사, 블록체인 및 소프트웨어 개발 회사, 디지털 자산 플랫폼에 영향을 미쳤습니다.
암호화 분석 회사인 Elliptic과 Messari는 최근 직원을 각각 10%와 15% 줄였습니다. Messari의 제작자인 Ryan Selkis는 2월 23일 트윗에서 내부 팀 개편과 "시장 문제"가 인력 감축의 원인이라고 말했습니다.
Elliptic의 대변인은 2월 24일 DLNews에 직원 20명을 해고하기로 한 결정은 운영 비용을 줄이기 위한 노력의 일환이라고 말했습니다.
또 다른 블록체인 분석 기업인 체이널리시스(Chainalysis)가 이달 초 직원 900명 중 44명(직원의 4.8%)을 "주로 영업직"에서 해고했다는 보도 이후 나온 것이다.
해고의 증가는 Web3뿐만 아니라 IT 전반에서 거시적 현상이라고 Cointelegraph와 대화한 호주의 암호화폐 채용 담당자 Neil Dundon은 말합니다.
참고로 2월에는 129개 IT기업이 24,572명을 해고했는데, 1월에는 268개 IT기업이 84,414명을 해고했다.
“비트코인이 주식 시장에서 분리되지 않는 한 Web3는 항상 더 심각한 영향을 받을 것입니다. 이러한 증가는 Web3의 더 엄격한 제어에 대한 우려 때문일 수도 있습니다. 그러나 암호 화폐는 언제나처럼 강력합니다.
대체 불가능한 토큰 비즈니스인 Dapper Labs와 이더리움 스케일링 플랫폼인 Polygon Labs는 모두 내부 개편의 결과로 직원의 약 20%를 해고했는데, 이는 이달의 정리해고 상단에 있었습니다.
2월 21일 트윗에서 Polygon의 공동 창립자 Sandeep Nailwal은 Polygon Labs의 모든 내부 팀을 통합한 결과 100명의 직원을 잃은 결과 결정이 내려졌다고 밝혔습니다.
Dapper Labs의 CEO인 Roham Gharegozlou는 11월 1차 정리 해고 후 2월 23일 또 다른 정리를 공개했습니다. 그는 조직 개편이 "집중력과 효율성을 높이기 위해" 수행되었다고 언급했습니다.
또 다른 이더리움 레이어 2 블록체인 프로토콜 개발자인 호주 회사 Immutable은 지난달 인력을 11% 줄인 것으로 알려졌다.
The Block, NFT 시장 Magic Eden, 기관 암호화 관리인 Fireblocks, 소프트웨어 회사 Protocol Labs 및 기타 기업은 감원을 발표했습니다.
그 결과 암호화폐 섹션에서 얼마나 많은 직원이 해고되었는지는 알 수 없지만 결제 프로세서 어펌(Affirm)은 한 달 동안 직원 19% 감축과 함께 암호화폐 프로그램을 종료한다고 밝혔다.
블록체인 채용 회사 Proof of Search의 창시자인 Kevin Gibson은 1월 이후 정리 해고 비율이 감소한 것 같다고 말했습니다.
Jan은 이사회와 벤처 캐피탈리스트가 최악의 상황을 예상하고 2022년 결과를 기대하기 시작한 후에 나왔기 때문에 의미가 있다고 덧붙였습니다. "이번 달에 해고 전망이 줄었습니다."
추가 정리 해고는 "기업이 여전히 놀라운 제품을 생산하고 현재 팀이 높은 스트레스를 받고 있는 시기에 근육을 삭감할 것"이라고 말했습니다.
Gibson은 Sam Bankman-Fried와 FTX 폭락에 대한 지속적인 뉴스 보도가 "업계의 여론과 주류 채택에 영향을 미치고 있다"고 경고하며 미국 증권 규제 기관이 "아직 추가적인 불행을 가져올 수 있다"고 덧붙였습니다.