「部屋に女性が私一人であることには慣れています」とジョニ・ピロヴィッチ氏は電話でコインテレグラフに語った。
彼女の口調は不正義について熱弁しているようには聞こえなかったが、事実を受け入れているように聞こえた。ピロヴィッチは、暗号通貨業界で長年の経験を持つブロックチェーンおよびデジタル資産弁護士です。彼女は2人の子供の母親でもあります。
「ある意味、自分の声を聞いてもらうこと、尊重することや擁護することはおろか、傾聴に値する視点を持った正当な人間として見てもらうことは、本当に大変なことでした。」
業界における男女格差は新しい話題ではないため、彼女の発言は衝撃的なものではない。 8月にCNBCが発表した調査では、女性が仮想通貨に投資する可能性は依然として男性の半分にも満たず、男性は16%、女性は7%であることが判明した。
これらの結果は、Finder が 6 月に公開した暗号化レポートを反映しています。男性の 22 パーセントが少なくとも 1 つの仮想通貨を所有しているのに対し、女性はわずか 15 パーセントであると報告しました。
念のために言っておきますが、女性の2倍の男性が仮想通貨に投資しており、NFT市場における女性の割合はわずか16%です。 @ReeseW と、この状況を変えるために尽力しているこの分野の他の女性リーダーに感謝します。
— bobbyhundreds.eth (@bobbyhundreds) 2021年12月5日
仮想通貨業界は金融とテクノロジーの交差点に位置しており、この2つの業界は男女格差に悩まされている。
Accenture と Girls Who Code による 2021 年のレポートによると、テクノロジー業界で働く女性の男女差は 1984 年以来実際に拡大し、35% から 32% に低下しました。この調査では、ハイテク業界に参入する若い女性の半数が35歳未満で辞めていることも判明し、業界で働いたピロビッチ氏の不快な経験を反映している。
一方、Women in VCによる2020年10月の調査では、米国のベンチャーキャピタルパートナーのうち女性はわずか4.9%であることが判明した。マイノリティグループの女性の数を見ると、このデータはさらに厳粛なものになります。VCパートナーのわずか0.2%がラテン系女性であり、0.2%が黒人女性です。
『Women in Crypto』の著者であり、Crypto Women Global の創設者でもあるスーザン・バンヘジ氏は、男性が支配するあらゆる業界の女性を悩ませているのと同じ問題に女性も仮想通貨でも直面していることに同意する。
彼女はコインテレグラフに対し、嫌がらせや包括性の欠如を問題の一部として挙げ、「仮想通貨コミュニティの一部はあまり歓迎していないかもしれない」と語った。
私がテクノロジー業界で性差別を初めて本当に感じたのは、16 歳のときでした。システム管理者のポジションに応募したとき、面接官に「あなたは女の子だから、この仕事はできない。あなたも同じだ。弱すぎる」と言われました。デスクトップコンピュータを持ち運ぶためです。」
はい、そういう人たちは確かに存在します。
— ルー (@lovelacecoding) 2021年11月29日
エミリー・ライトは、慈善活動に焦点を当てた女性主導のNFTプロジェクトであるPULSEの創設者です。彼女の経験では、この業界の男性は自然と他の男性のためにスペースを空ける傾向があると彼女は言いました。
彼女はコインテレグラフにこう語った。「私の経験では、女性としてそのスペースを占めるのは難しいです。十分に努力しても、自分にどの程度の資格があるのか、あるいは自分の信頼性に疑問を抱くことがよくあります。」
「もし私が男性だったら、もっと受け入れられていると感じて、自分に疑いを持たなくなり、偽物であることが少なくなるかもしれません。」
導入ギャップ
ジェンダーの壁は、仮想通貨業界で働きたい女性だけでなく、業界に投資したい女性にも存在します。
仮想通貨のジェンダーに関するこれまでの議論は、リスク回避が原因であると非難されることが多かった。暗号通貨は非常に不安定な投資であることで知られており、これが多くの投資家にとって大きな利益を求める要因となっています。固定観念では、女性投資家は一般的により保守的でリスクを回避します。
しかし、それは複雑な質問に対する簡単な答えかもしれません。ライト氏は、女性投資家の間にリスク回避傾向が存在するとすれば、それは単に男性がギャンブルをしてリスクを取る方が「社会的に容認されている」からに過ぎないと主張する。
「おそらく、女性として、私たちは安全、安心であり、自分の知っていることに固執しなければならないという潜在的なプレッシャーを抱えています。仮想通貨の分野ではリスクがより広く認識されていると思います。仮想通貨業界に女性はほとんどいません。」
彼女は、最初に仮想通貨への投資を始めたとき、9時から5時までの仕事の後、数時間を費やして業界について学んでいたと付け加えた。 「家族や義務があり、忙しい生活を送っている女性として、実際にこの分野に参入するのはもっと難しいのではないかと思います」と彼女は語った。
Blockchain Australia の運用およびメンバーシップ マネージャーである Amy-Rose Goodey 氏は、別の説明をしています。女性は仮想通貨の仕組みについての知識に自信がなく、嘲笑されることを恐れて助けを求めないため、投資を敬遠する傾向があるという。彼女が言います:
「『女性はリスクを嫌う』という説が、女性が仮想通貨に投資しない主な理由として広まっています。私の経験では、そうではありません。女性は投資に非常に熱心ですが、投資を行うことに自信がありません」購入手続き。」
「(女性は)初期投資を失うことよりも、ビットコインの購入方法がわからないことを心配しています」と彼女は言う。 「それはリスク回避というよりも自信の問題のようです。」
彼らの理論は、その人の実際の金融リテラシーのレベルに関係なく、その人の自信が金融リスク回避の最も一般的な予測因子であることを示す研究によって裏付けられています。
グッディ氏はまた、仮想通貨業界が主流の採用に向けて動き始めていることから、すでに男女平等に向けて前進し始めているとも述べた。
「私の見方では、ますます多くの女性が真っ先に仮想通貨や投資に飛び込むようになっています。この資産クラスの需要は伸び続けるため、すぐに勢いが衰えることはないと思います。」
仮想通貨が主流の採用に近づいているため、今年仮想通貨分野に参入する女性の数が急増しているのは事実です。
英国のジェミニが1月に実施した調査では、現在または元仮想通貨投資家である回答者2,000人のうち、女性が41.6%を占めていることが判明した。この調査では、仮想通貨への投資を計画している回答者の40%が女性であることも判明した。
ロビンフッドの最高執行責任者グレッチェン・ハワード氏は7月、取引アプリを利用する女性の数が前年比369%増加したと述べた。
仮想通貨における男女格差に関する過去のデータを見ると、成長のベースラインがかなり低いことがわかります。インターネット暗号化フォーラムの 2013 年の調査では、調査対象者 1,000 人のうち、「ビットコイン ユーザー」の 95.2% が男性であることがわかりました。 2月にeToroが行った証券会社の調査では、ユーザーの15%が女性で、前年の10%から増加したことが判明した。
代表への道
平等な代表への道について、ピロヴィッチ氏は男性も解決策に加わる必要があると述べた。
ライト氏もこれに同意し、「正しい方法で女性をサポートし、力を与えている素晴らしい男性もいるが、私たちがやるべきことはもっとたくさんある」と語った。
この地域には性差別と差別がたくさんあります。暗号通貨業界で女性であることがどのようなものなのか、私には想像できません。彼女たちは不当な批判を大量に受けますが、それが男性ほど真剣に受け止められることはほとんどありません。この状況は止めなければなりません。
— オールストリートの狼 (@scottmelker) 2019年10月9日
バニヘギ氏は、労働力における男女平等を達成することの重要性について語り、「この業界で働く女性が多ければ多いほど良い。なぜなら、コミュニティはあらゆるプラットフォームの基盤だからだ」と語った。
暗号通貨には女性に力を与え、自分の財務をよりコントロールできるようになる可能性があります。多くの女性にとって、主流の採用により、以前は女性と潜在的なメリットの間にあったアクセシビリティの障壁の一部が取り除かれ始めています。
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